Une plateforme d’Employee Advocacy
Pour Engager

Demander une demo

Les 5 piliers d’un programme de collaborateurs ambassadeurs

Comment ça fonctionne ?

La simplicité est le secret de la réussite !

Les administrateurs Sharee vont :

  • Organiser la communauté d’ambassadeurs, les thématiques de contenus (bibliothèques)
  • Sélectionner les contenus internes ou externes qui seront diffusés sur Sharee
  • Animer la communauté avec des sondages, des notifications ou des jeux
  • Mesurer les résultats pour optimiser le programme en continu

Depuis l’application web ou mobile, chacun selon son profil pourra :

  • S’informer des sujets qui l’intéresse grâce à une veille de qualité
  • Développer sa notoriété sur LinkedIn, Twitter ou Facebook
  • Suggérer des contenus aux administrateurs 
  • Contribuer à travers les sondages, forum, chat, etc…

Ils utilisent Sharee

Crédit Agricole

1 000 Ambassadeurs

6
vues en 2019

91
clics générés en 2019

Orcom

100 Ambassadeurs

1
vues en 2019

17
clics générés en 2019
Pour se lancer

5 étapes pour réussir son programme d’Employee Advocacy

1

Préparation

Se préparer avec nos ateliers et webinaires et un peu de lecture.
2

Évangélisation

Évangéliser pour détecter les promoteurs internes.
3

Formation

Former et tester directement le processus avec un petit groupe de promoteurs internes pour affiner la démarche avant le lancement.
4

Lancement

Lancer le programme officiellement auprès des communautés cibles.
5

Suivi

Recruter, former et améliorer en continu le programme avec l’aide des indicateurs et des retours utilisateurs.

Programmez votre démo

Un outil innovant et fédérateur pour engager tous nos collaborateurs et porter plus hauts les couleurs de notre entreprise !

Anne-laure PETRIGNETCaisse d'Epargne Loire Drôme Ardèche

Grâce à Sharee et à nos super collaborateurs, nous avons multiplié par 15 notre visibilité potentielle sur LinkedIn !

Matthieu KienyDigora

La plateforme Sharee permet à de nombreux collègues de commencer à oser prendre la parole sur les réseaux sociaux, et de comprendre comment prendre la parole par eux-mêmes à force d’être en contact avec des posts clé en main comportant les bons hashtags, les bonnes tournures directes.

Samy NakacheCrédit Agricole Alpes Provence